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阿里怎么发工资?自研薪酬管理系统首次曝光

作者:墨逐 人力资源管理系统是用集中的数据将几乎所有的人力资源相关的信息(组织、招聘、薪资、绩效、审批等)统一管理起来,是企业运行必不可少的管理软件。国际上知名的有Oracle PeopleSoft、SAP 和Workday HCM,世界500强公司有超过一半都在使用。国内金蝶和用友在eHR领域也有着多年的技术积累。 阿里巴巴早在06年就启用了Oracle PeopleSoft HCM 系统,是国内最早一批引进世界先进人力资源管理软件的企业之一。PeopleSoft HCM的上线为阿里带来了先进的人力和组织管理能力,支撑阿里业务和人员规模在过去这十年中成倍扩张。 如今,阿里巴巴快速成长已涵盖数十家生态公司、覆盖24个国家/地区、数万名员工,上线十年的PeopleSoft HCM在功能模块、用户体验、系统开放集成等方面已经不能满足业

新老DataHub迁移手册

DataHub服务用户迁移文档 前言 原Odps版内测DataHub(下文统称为老DataHub服务),于2016年11月21日起已经处于维护状态,新版DataHub届时已经开启公测,公测至今已有半年以上时间,我们决定开始逐步下线老DataHub服务,老版部分用户需要迁移至新版DataHub。 新版本具有更多的特性,性能功能都有不少提升,可以同时支持数据一份数据同步到Odps、OSS、ElasticSearch等多个不同服务中,且提供WebConsole控制台进行更简单的操作。 准备工作 本文档针对使用Logstash、Fluentd、Flume以及使用SDK写入老DataHub服务的用户,提供迁移到新服务的指引,过程中遇到任何困难可以联系我们 新版DataHub相关文档 DataHub产品使用文档 DataHub控制台 创建新datahub project 新版DataHub中存在项目空间-Project概念,与Odps中Project类似,但是不等于Odps中的Project,为了方便管理,我们建议迁移时在DataHub中创建与Odps Project同名的Project(不同名称...

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Spring

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Spring框架(Spring Framework)是由Rod Johnson于2002年提出的开源Java企业级应用框架,旨在通过使用JavaBean替代传统EJB实现方式降低企业级编程开发的复杂性。该框架基于简单性、可测试性和松耦合性设计理念,提供核心容器、应用上下文、数据访问集成等模块,支持整合Hibernate、Struts等第三方框架,其适用范围不仅限于服务器端开发,绝大多数Java应用均可从中受益。

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