AI 人才争夺战已卷入底层系统
据《商业内幕》最新披露,科技巨头们为吸引顶尖AI 实习生与研究员,正开出足以媲美、甚至超越许多行业全职岗位的惊人价码。 科技巨头为了“锁死”人才不惜重金。今年6月,Meta 以143亿美元巨资入股 Scale AI,被视为对其核心团队的变相吸纳;谷歌则紧随其后,以24亿美元将 Windsurf 团队收入麾下。 这种竞争在薪酬上体现得淋漓尽致:Meta 曾开出高达1亿美元的签约奖金试图挖角 OpenAI 员工。即便是非头部的 AI 初创企业,其负责人的基本年薪也已普遍达到30万至40万美元。 针对下一代研究者,各家公司推出的研究计划在薪资与资源配置上堪称奢华: Anthropic: AI 安全研究员计划(4个月)为研究员提供每周3850美元的津贴(约合人民币2.7万元),每月额外拨付1.5万美元算力经费。2026年夏季项目的申请将于1 月 12 日截止。 OpenAI:驻留研究员项目(6个月)月薪高达1.83万美元(约合人民币12.9万元),且表现优异者可直接转正。其2026年招募面试将于明年1月启动。 谷歌:其学生研究员项目面向博士生,基本年薪区间在11.3万至15万美元(约合人民币7...
