【51CTO.com原创稿件】当前，在新冠肺炎疫情的催生下，中国数字化飞速发展，同时也带来了数字创新人才的巨大需求。《2020年新基建产业人才发展报告》显示，核心技术人才缺口年底将达417万人。神州数码集团董事长兼总裁郭为表示，后疫情时代将是大规模信息化基础设施的投入期。

在这样的背景下，神州数码秉承“数字中国”使命，基于自身云与大数据的自主创新能力，和丰富的自有产品体系，举办了首届云上数据开发大赛，通过打通高校资源、创新校企合作模式、推动产学研用的协同发展，助力国家新一代数字技术人才的培养，为数字技术创新注入新动能。

大赛创新数字人才培养模式

近日，首届神州数码云上数据开发大赛决赛暨颁奖典礼在京举行，本次大赛共吸引全球范围内的205支高校队伍参赛，经过初赛、复赛的激烈竞争，来自南加州大学、乔治华盛顿大学、复旦大学、中央财经大学等高校共计17支队伍成功入围决赛。最终，来自乔治华盛顿大学的朝花夕拾队一举夺魁，摘得桂冠。

据了解，首届神州数码云上数据开发大赛是神州数码集团面向全球高校学生举办的大型非营利性公益技术竞赛，致力于让参赛选手体验最前沿的数字科技，感受云计算和大数据的魅力，帮助选手深入业务场景，实现专业技能的实际应用，在有效提升参赛选手将理论知识应用于实际业务场景的能力，锻炼选手的创新思维，打造行业人才培养的良性循环模式。

长春工业大学数学与统计学院副院长刘铭对神州数码云上数据开发大赛给予了肯定。“如今高校培养的能力是通识教育，与实际企业工作的项目还是有隔阂的。神州数码举办的大赛，可以以赛促学，以赛促建，让学生接触企业文化，在学习期间积累项目经验，从而增加就业时的竞争力。”

秉承“以赛促教、以赛促学”“产教融合、校企合作”的理念和方式，神州数码积极响应国家对应用型技能人才培养的号召。据神州数码集团副总裁、CIO沈�D介绍，本次大赛在培养学生能力、产学研结合方面都发挥着重大价值。首先，学生以团队形式参加比赛，能够在进入企业工作前就感受到项目上的协同分工，具有一定能力的培养；其次，此次大赛开放了真实的应用场景，让学生在比赛的过程中，了解到企业中需要的专业技能。此外，在产学研方面，每个团队都有指导老师，他们将学术研究方向与大赛进行结合，让项目更容易落地。

深化产教融合，强化数字技术能力

如今，数字化人才缺口巨大，除了在人才数量方面缺口以外，在质量方面也存在缺陷。刘铭院长表示，数字化人才建设需要注重对学生专业素质的培养。高校要与企业进行多频次交流，一是高校需要了解企业业务中需要哪些知识，二是企业需要了解高校的课程内容，从而匹配人才培养能力，修订人才培养方案，才能实现产学研的深度合作。

在数字化人才方面，沈�D认为，企业应该更加重视人才在解决问题方面的能力，而不会过于考核在计算机领域的理解。“我认为，现在整个计算机领域还是过于偏重编程或者代码能力，但是在工作多年后就会发现，企业的客户都是行业专家，如果人才具有行业的背景，与自身在计算机、云计算、大数据等领域的知识结合，就会更加容易打动客户。”

因此，神州数码在人才培养方面，也更加注重通过理论与业务的结合，来制定人才培养计划。首先，神州数码每年都会鼓励员工参加云计算、大数据等方面的专业认证培训和考试。

其次，神州数码积极创新与高校的合作，将企业中的实际项目需求提交给校方老师，让老师与其所带领的团队开展科研，完成项目的架构设计等工作，最后由神州数码的技术人员完成代码，实现项目交付。这样，老师和学生可以发挥所长，项目的完成也会更加高效。沈�D坦言，很多老师的科研项目价值很大，但是科研项目的商业化不足。而神州数码在服务客户中看到了大量机会，可以帮助老师的科研项目进行市场化输出，同时也提供给科研项目一个实验环境，帮助项目更好的产品化。

第三，神州数码还会与高校开展课程合作。沈�D解释道，学校课程与实际商用的体系架构还是有一定差距，因此，神州数码会与高校合作开设课程。例如，神州数码先后建立武汉云基地和神州信创集团厦门研究院等平台，与武汉理工大学、厦门城市职业学院等院校达成合作，充分运用自身赋能产业数字化转型的实践经验与优势，助力产业、行业人才的定向培养、技术的创新发展、应用的加速落地。

持续强化数字能力，实现客户价值提升

作为中国领先的云及数字化服务商，神州数码20年来始终秉承“数字中国”使命，坚持自主创新，致力于用数字技术赋能产业、行业的数字化转型。沈�D表示，神州数码一直在帮助客户进行数字化转型，包括IT类设备、云服务、大数据服务等。目前，围绕数据获取、数据诊断、数据管理和数据分析的完整数据产业链，神州数码对应性地构建了多场景化的数据工具及解决方案，研发出保护隐私数据的TDMP数据脱敏系统、满足企业多样化营销模式转型需求的客户数据平台Bluenic2.0等产品，助力各行业客户实现价值提升。

除了帮助客户进行数字化转型以外，神州数码自身也在持续强化数字能力。

首先是拥抱云计算。沈�D表示，神州数码正在逐步完成集团内部系统和软件的上云计划，并与SaaS厂商、开源厂商合作研发合适的云上应用。“神州数码在数字化层面要自我变革，才能帮助客户实现数字化转型，因此我们会先把自己当小白鼠，不停地测试与实现，最终帮助客户实现转型。”

第二是持续强化基于多云平台和混合云架构的服务能力。神州数码已与AWS、Azure、阿里云等80多家全球云资源提供商展开深入合作，构建起汇聚120余种主流云应用SaaS资源、600余家云生态合作伙伴资源的庞大云资源池，能帮助客户在兼顾成本、适用性和拓展性的同时做出更优选择，并保障业务的稳定性、可用性、可靠性。据了解，神州数码可以很好地兼容x86、ARM、龙芯等不同架构，帮助企业在多云之间进行调度和管理。

第三是强化开源能力。神州数码已与红帽、Palo Alto、VMware等全球开源厂商展开了深度合作，将开源产品与神州数码的软硬件产品结合，根据不同的业务场景有针对性地提升客户的使用体验。

结语

自2017年开启云战略转型至今，神州数码的云业务3年复合增长率达到175%。其中，AGG（云转售）业务复合增长率达到211%，高于信通院统计的行业61%的增速；MSP（云管理服务提供商）业务复合增长率达到157%，高于行业增速。

虽然今年受疫情影响，给全球经济带来巨大压力，但得益于云转型的成效，神州数码在上半年的财报表现优异，在2020年上半年，神州数码云及数字化业务实现营收10.38亿元，同比增长88.12%。未来，神州数码不会断拓展和深化云和数字化服务能力布局，并且在数据服务、超算服务等领域持续突破，帮助企业实现数字化转型。

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