Cisco公司人事在经过Chuck Robbins上任时的一次重大调整之后，近期又进行了一次人事调整。从钱伯斯时代就为Cisco服务，且已经为思科服务了18年的老员工Kelly Ahuja宣布从思科离职。
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Kelly Ahuja离职前担任思科服务提供商业务的高级副总裁，他的接任者Yvette Kanouff将负责服务提供商业务组、移动网络、云计算服务、视频等方面的业务，目前Kelly Ahuja的离职时间尚未披露。
Cisco CEO Chuck Robbins在周一的一份公司内部邮件中宣布了人事变动和工程部门的重组，思科公司执行副总裁兼首席发展官Pankaj Patel宣布将从思科离职，正式离职时间在2016年下半年。
重组后的工程部门将分为4个部分，分别对应Chuck Robbins重视的四个领域：网络与市场部，云服务平台部，物联网应用部，安全部。这四个领域的负责人将直接归属Robbins管辖，Patel仍将继续领导工程团队并在过渡过程中继续担任原职。
思科的服务供应商部门多年来一直是公司的伤疤，罗宾斯一直在拆分该部门。他采取的第一步行动就是剥离钱伯斯当年以60亿美元收购来的机顶盒公司亚特兰大科学公司（Scientific-Atlanta），思科仅以6亿美元的价格就卖掉了这部分业务。
David Goeckeler，思科高级副总裁兼安全业务集团总经理，他将继续领导思科安全业务。
Rowan Trollope，他将继续领导思科物联网与应用部门，罗宾斯认为物联网是思科最大和最有发展前景的新市场之一。
Zorawar “Biri” Singh，思科首席技术官，他是罗宾斯组建的新领导班子的一员，他将领导新组建的云服务平台部门。
Liz Centoni，他将被提拔为高级副总裁，他将领导计算系统产品集团。
罗宾斯的内部邮件如下：
来自：查克·罗宾斯
日期：2016年3月21日星期一
主题：工程技术的新篇章
嗨，思科团队全体成员，
在过去的几个月里，我与全球各地的客户和国家领导人见了面。我们在会面期间进行了深入地讨论，他们愿意在迎接数字革命的时候与思科合作。无数的公司、城市和国家面临着一场前所未有的变革，从宏观经济的不确定性到不断变化的地缘政治局势，只有技术才能帮助他们在这场变革中保持领先。很多企业领导人经常说，他们需要保持灵活性和较低的经营成本，同时推动创新以确保成功。很多国家领导人对我说，他们需要推动就业增长和经济领域的创新，推动GDP增长。每一家客户和每一位国家领导人都强调说，技术可以推动他们优先关注的事业向前发展，他们对此感到振奋，但是他们也明确表示，安全是他们拥抱数字时代时最关注的事务。
通过与这些人的谈话，我清楚地明白，在这个不断变化的环境中，我们必须按照客户的需求来调整自己的组织结构。客户最关心的事务一直是思科人努力的核心事务，现在这一点表现得比以往更甚。
为此，Pankaj Patel和我一直在研究公司工程技术团队的重组事宜。今天，我们很高兴能宣布公司的下一步动作。
正如我说过的，我们必须继续巩固我们在连网市场的领先地位，同时对能够影响公司未来发展前景的新领域进行投资。今天我们将改变公司工程技术团队的组织方式，以便更好地反映出我们的战略优先事务以及围绕着连网和市场、云服务与平台、物联网与应用和安全等四个关键领域展开调整。
这四个关键成长领域的领导人将直接向我报告，他们将进入ELT，他们负责的业务对思科来说有非常重要的战略意义，也可以让我们的产品和技术领导人进入高管团队。这可以让我们加快产品和解决方案的开发速度以及迅速作出决策。这可以让我们的销售、服务、营销和工程技术团队的领导人更密切地合作，解决我们客户最迫切的需求，推动战略向前发展。
网络与市场部
Pankaj Patel已经同意在本财年结束时继续领导这个团队并继续在ELT供职。当思科和我们的客户在迎接数字革命的时候，网络变得比以前任何时候都更重要了。
网络与市场部将包括核心软件集团、核心硬件集团、企业与服务供应商和技术与架构部门。为了加快公司的产品计划和最好地满足客户的需求，我们还将把网络调度（Network Orchestration）和网络管理（Network Management）团队也收入核心软件集团。Pankaj Patel和我已经请Yvette Kanouff来领导扩容后的服务供应商部门。Kelly Ahuja在服务供应商部门领导人的位置上工作了18年之久，我对他深表感激。我们的客户深深敬佩Kelly Ahuja的专业知识，他为我们的成功作出了重要贡献。让我们一同祝福他在日后的职业生涯中一切顺利。
云服务平台
在数字世界里，我们的客户和合作伙伴的混合云和数字化战略也很重要。Zorawar “Biri” Singh将继续担心首席技术官，专注于推动公司技术战略发展以及按照ELT的需求调整架构和产品。
另外，我已经请求Zorawar “Biri” Singh来领导与“下一代数据中心”（Next-Generation Data Center）战略有关的所有业务，他还要跟Insieme的领导人和连网部门密切合作。为了进一步加快我们在这个领域获得成功的速度，计算系统产品集团将被并入这个团队并由高级副总裁Liz Centoni领导。
在以云为先的未来混合IT环境中，数据和数据结构也是一种关键资产。我们必须让我们的客户掌握智能化的分析软件平台，我们将对我们的数据和分析解决方案进行相应地调整，让Singh来领导这部分业务，分析与自动化业务部的高级副总裁马拉·阿兰德（Mala Anand）将加入Singh的团队。
随着云应用/服务向松散型微服务、基于API和集装箱的框架转变，我们将深化思科Intercloud战略，为客户和合作伙伴打造一个更广阔的解决方案生态系统。以后，Singh将领导思科Intercloud团队，并围绕着思科云服务和开发商创新来推动统一战略的制定和落实。
我们专注于为我们的开发商和CCIE社区提供一个更丰富的、基于网络的开发商生态系统，作为这项计划的部分内容，苏西·魏（Susie Wee）和DevNet团队也将加入辛格的团队。
安全
正如我指出的那样，安全是我们客户最看重的事务，也是实现数据化的关键。打造合适的安全架构对思科和我们的客户同样重要。作为安全业务过去几年里的领导人，David Goeckeler作出了卓越的贡献，确定了宏伟的愿景和战略，这无疑可以巩固我们在这个市场领域的领先地位。在David Goeckeler的领导下，我们已经迅速将商业模式转向了软件并开始创收。他将继续领导安全业务，他也加入了ELT并直接向我汇报。
物联网应用
物联网其实是我们数字化战略的根本，是支持公司未来成长的关键支柱。我们最近收购了Jasper，我们已经为带领客户迎接物联网做好了准备。Rowan Trollope将领导物联网与协作业务，他也加入了ELT。Rowan Trollope将负责创建协作团队，在他的领导下，这个团队已经得到重组并开发出一大批非凡的、获奖的产品，他们还简化了产品组合，在所有的产品类别上挖走了竞争对手的份额，让这部分业务恢复了增长。为了将移动和云领域的商机转化为实实在在的收益，这个团队还建立了一个协作云平台并开发出首款应用Cisco Spark。
如需了解有关这些变化的更多信息，请访问CEC、主页。
请与我一起祝贺利兹、伊维特和Zorawar “Biri” Singh就任新岗位，欢迎Rowan Trollope和David Goeckeler加入ELT。我很荣幸能够邀请他们加盟团队。我感谢Pankaj Patel作出的贡献，他将继续为我们顺利度过这场变革而提供支持。
思科专注于创新，我们将继续推进加快公司成长所需的变革。作为一个团队，我们将继续发展壮大，满足我们客户的所有需求。这会让我们成为客户走向数字时代时最重要的战略合作伙伴。我为我们的工程技术团队深感骄傲，为他们将要提供的创新感到振奋，我们面临的机会就是我们获胜的机会。
感谢大家
Kelly Ahuja给团队的离职邮件
团队：
你们可能已经看到了Chuck和Pankaj发布的关于我将要离职的公告，我将有一段时间来回首我曾经的经历并考虑下一阶段我要做什么。我最近重温了人生当中几个有纪念意义的日子，例如我结婚25周年纪念日，我在思科的18年工作经历，以及我即将到来的50岁生日，这些都使我反思过去并思考未来。因此，我决定迈向新的道路，因为我相信我们不从经验中学习，我们学习反思经验。
我为我们曾经一起完成的工作感到骄傲，在与Nick Adamo，Cedrik Neike，Yvette Kanouff以及他们的团队合作的过程中，我们改变了公司的业务轨迹，SP业务回来了。Yvette有着相当长的SP从业经历，我相信她能够把我们的愿景和战略结合在一起，在未来的几周内，我将向Yvette转交工作，我们将一起决定下一步我们的关键用户和合作伙伴，同时对我们的团队保留关注。
我在思科的职业生涯充满了成就感，这里是我的第二个家，你们都是我的家人和朋友，感谢大家多年来的友谊和支持，祝你们在思科收货最好的未来和成功，我将保持对你们持续关注。
最后，让我们不说再见，而是为下次见面说“你好”。
本文转自d1net（转载）
